制定岗位标准，采取有效措施，深入开展企业安全生产标准化岗位达标活动。下面我们来学习一下。边肖整理了安全生产标准化建设达标工作总结，供大家参考。

安全生产标准化工作总结:范项目部；

收到了你部门的消息？2011?017号文件，我部根据文

要求，结合

一是领导高度重视，召开专题会议组织部署安全生产标准化工作。在2011年11月11日晚上，

项目经理部召开安全生产标准化专题会议。会议强调了达标的重要性，明确了达标的目标，讨论制定了达标的措施和途径。

第二，提高认识，加强培训和教育

1.对各工段现场施工人员进行安全培训教育，主要针对各岗位，讲解本岗位的危险有害因素及其预防控制措施；并且会培训学习一些安全自救互救和应急处理措施。

2、对所有车辆、机械操作人员，特别是特殊工种(爆破工、

吊车司机、电工、焊工等。)进一步学习了安全操作规程，要求其严格按照操作规程进行操作，禁止各种不安全行为和与操作无关的行为，在操作过程中存在不安全因素时拒绝操作，有权拒绝违章指挥。

第三，明确标准，加强管理

1.根据岗位标准的指导性文件，根据本项目的实际情况，结合各岗位的性质和特点，完善了各岗位的操作规程和操作流程，拟定了岗位标准。

2.将各工段划分为班组，各班组指定负责人对班组内各岗位工人的专业知识和操作技能进行考核，并做好记录，要求各班组执行班前会，定期对工人进行安全教育，以提高作业现场的安全管理。

3.要求定期进行隐患排查，加强安全检查，分析事故风险，牢记防范措施，严格落实到位。

4.作业现场保持整洁有序，材料和工具摆放整齐，各种标志和安全标志醒目。

5.加大安全投入，及时调查和补充施工现场所需的安全设施和防护用品，向工人发放安全防护用品，在施工沿线增设安全标志。

四、加强引导，强化监督，严格考核。

1.建立岗位达标检查制度，严格考核，制定相应的奖罚制度，纳入项目安全管理体系。

2.该项目将岗位达标作为安全生产标准化建设的重要内容，定期检查岗位达标落实情况，组织相关活动发挥指导作用，对关键岗位实行“师徒传帮带”，不断提高工人的安全意识和安全技能。总之，达标是企业安全生产标准化的基本条件，是项目安全生产管理的重要基础，是预防安全事故的有效途径。我部将继续加强对岗位标准的重视、监督和执行，以操作层面的岗位标准为核心，通过持续的教育培训和严格的监督管理措施，实现岗位操作的规范化，确保岗位标准。

2011年11月16日

安全生产标准化工作总结:范发电企业安全生产标准化工作是xxxx系统所有企业2012年的一项重点工作。2012年初，xxxx公司在安全生产标准化工作中确立了“确保二级标准，争创一级标准”的目标，认真学习相关文件，安全监管部提前准备，做了以下工作:

一、安全生产标准化工作的开展

(一)理解文件精神，指导实际工作。

为了使安全生产标准化有效运行，我们做了认真的准备，这对我们来说是一个全新的课题，需要我们尽最大努力“吃透”文件精神，掌握安全生产标准化的精髓。我们把上级文件和领导讲话打印成册，供大家学习，提出工作思路。

(二)建立组织机构，工作有序进行。

经过充分的准备，安监部门在前期工作的基础上，于4月17日下达了xxx电安监。2012?6号文《关于创建本质安全型企业和安全生产标准化工作安排的通知》，成立了由公司总经理任组长的领导小组，成立了安全生产标准化办公室，对安全生产标准化工作进行了重新部署，提出了工作要求。

5月，安监部门组织召开“安全生产标准化自查启动会”，对安全生产标准化自查进行再安排，并对自查平台的使用进行说明。(3)外出学习

为了做好这项工作，安监部门采取了“取经”和“送宝”的工作方法，到xx电厂学习参观，取长补短，学习一些经验。同时我们也把自己好的做法传递给兄弟工厂，取得了很好的效果。

㈣工作进展

1.安监部门已指派专人负责这项工作。为了简化工作程序，降低工作强度，安监部门做了一个安全生产标准化的“平台”，责任落实到人，使工作有条不紊地进行。

2.按照安全生产标准化的要求，重新调整了公司安全生产委员会的组成，制定了“安委会”工作制度；加强现场管理，发布《xxxx公司警示带使用规定》，修订完善应急预案；对重大危险源发现问题的整改情况进行了验证；检查防洪物资储备等。，各单位也在积极工作，安全生产标准化在全公司范围内深入开展。

3.安全监管部制定了安全生产标准化自查专业组的工作分工和要求，对安全生产标准化自查工作提出了具体要求，并成立了四个检查评估专业组，对专业组的工作进行了具体分工，责任到人，各负其责。

4.每个评估小组对139个安全生产标准化类别中的118个进行了调查和评估。经调查复查，得分率为96.7%。发现6个问题，均制定了整改方案。

二是标准化工作的进展，下一步是在自查自评、整改提高的基础上进行规划。2012年9月17日至9月20日，xxxxx安全评估管理顾问有限公司对我公司进行了安全生产标准化现场审核，发现扣分33分，问题43个。其中，安全生产管理小组扣7分，发现问题10个，其中重点问题3个；运行安全小组审查扣6分，发现问题9个，其中关键问题2个；职业健康组评价扣2分，发现问题2个，其中关键问题1个；生产设备设施组审核了18个点，发现问题22个，其中关键问题8个。应分1470，实际分1387，综合分94.35。唐山热电公司安全生产标准化达到一级标准，现已进入国家电监会审核阶段。在实现安全生产标准化一级标准的基础上，努力提高员工的综合素质，使生产管理和现场操作中的良好行为成为习惯，实现“我要安全”的自主管理。创建本质安全型企业，实现本质安全型企业的“文化标准”。

第三，巩固达标成果

为进一步夯实安全生产工作，确保现场评审发现的问题能够及时整改，实现全面标准化、规范化管理，xxxx公司于2012年9月25日下发了《电力安全生产标准化现场评审发现问题整改方案》，要求相关单位按照方案进行整改，落实责任制。截至11月20日，已整改30项，整改问题闭环率91%。现将整改完成和未完成情况通报如下:

(1)完工:

(2)未完成业务的描述:

5.3.2费用应列入下一年度计划。目前2013年所有费用计划已经收取，将于12月下发。

5.6.3.2 DC small空启动测试需要购买专用测试仪器，并指定专人实施测试仪器。

5.6.3.4已确定#2锅炉管道支吊架调整计划，预计2013年3月完成。

四、认可机构的选择和认可费用的确定，认可机构的评价

安全生产标准化是xxxx系统2012年大力推进的一项重点工作。xxxx公司本着“有条件、就近、简便”的原则，咨询了多家评价机构，最终确定国家电监会指定的xxxx安全评价咨询有限公司为第三方评价机构。结合现阶段市场的评估，最终价格为同类评估机构的80%，一级标准总价为43万元。Xxxx安全评价管理顾问有限公司是一家涉及安全技术、传媒、旅游酒店三大行业的高新技术企业，具有国家安全生产监督管理总局颁发的安全评价甲级资质。集团主要从事安全评价、安全质量标准化评价、安全科学技术研究、安全技术咨询、事故应急预案编制、企业安全文化建设指导、安全文化产品、安全图书、安全音像制品、安全软件和数据库、新闻报刊、网络媒体等业务的开发和销售。

公司现有员工近300人，其中专业技术人员150余人，其中近百人获得硕士以上学位或高级技术职称，65人获得安全评价师资格，78人注册安全工程师。安全评价领域取得突出成绩。截至2010年底，已完成国家重点工程安全评价项目1000多个，涵盖化工、石化、医药、电力、冶金有色、非煤矿山、煤矿、石油、天然气、液化气、医药、建筑、水泥建材、机械、烟草、轻工、公路、铁路、港口码头等多个行业，分布在近30个省份。CMA安全评价以专业化和标准化著称。在总裁冼博士的领导下，公司秉承“开拓进取，顽强拼搏”的企业精神，以优质的服务赢得了用户的赞誉，树立了良好的企业形象。

五、标准化工作过程中的问题和建议。

1 .企业参加审查的人员，对文件的理解还不够深入，对标准的掌握还有一定差距，审查水平有待提高。

2.xxxx公司，评审专家以年轻人为主，生产经验不足。评价过程中有时会出现“本本主义”的倾向。建议聘请有经验的老专家，“老、中、轻”结合，通过评估学习提高。

安全生产标准化工作总结；

根据《关于转发学习型市安监局、学习型市总工会、学习型团市委关于深化企业安全生产标准化工作指导意见的通知》(xxx安监〔2011〕175号)要求，我区于9月19日至11月18日在全区范围内深入开展企业安全生产标准化工作。现将工作情况报告如下:

一、高度重视，加强领导，切实推进企业安全生产标准化工作。

为认真贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发〔2010〕23号)、《国务院安委会关于深化企业安全生产标准化建设的指导意见》(安委会〔2011〕4号)和国家安全监管总局、中华全国总工会、 共青团中央《关于深化企业安全生产标准化岗位工作的指导意见》(安监发〔2011〕82号，以下简称《意见》)等文件，进一步推进全区企业安全生产标准化工作，促进企业安全标准升级，规范企业安全生产行为，改善安全生产条件，提升企业本质安全水平。 我区高度重视，把推进企业安全生产标准化工作作为今年安全生产工作的重点任务。区安委会办公室先后组织召开了区相关部门负责人参加的工作会议和企业负责人动员会，传达了相关政策精神，作出了具体工作部署。区安监局及时主动与区总工会、共青团学习高新区委开会协调，共同研究讨论制定下发《xxxx区企业安全生产标准化岗位工作方案》。区安监局主要领导亲自出面与企业负责人沟通协调，做了大量的沟通协调和督促指导工作，有力地推动了企业安全生产标准化工作的开展。

二、研究制定岗位标准，采取有效措施，深入开展企业安全生产标准化岗位达标活动。

岗位达标工作分为动员部署、学习培训、督促检查、评比总结四个阶段。并结合《意见》，研究制定岗位标准，指导企业结合本企业实际，制定各岗位切实可行的岗位标准，使岗位达标工作有章可循。内容包括:一是岗位知识和技能要求，熟悉或掌握本岗位的危险有害因素(危险源)及其预防控制措施，安全操作规程，本岗位关键点和主要工艺参数的控制，自救互救和应急处理措施等。二是行为安全要求，如严格按照操作规程操作，执行作业批准、交接等规章制度，禁止各种不安全行为和与作业无关的行为，确认关键作业的安全性，不具备安全作业条件时拒绝作业；三是设备防护要求，如生产设备及其安全设施、工具的配置、使用、检查和维护，个体防护用品的配置和使用，应急设备的配置、使用和维护；四、作业现场安全要求，作业现场是否整洁有序，作业环境中粉尘、有毒物质、噪声的浓度(强度)是否符合国家或行业标准的要求，工具、物品是否放置在固定场所，安全通道是否畅通，各种标志和安全标识是否醒目；五是岗位管理要求，明确工作任务，加强岗位培训，开展隐患排查，加强安全检查，分析事故风险，牢记防范措施并严格落实到位。

此次活动，区安监队负责跟踪协调，督促指导企业开展工作。据统计，区安监局执法监察大队已深入67家企业，出动人员156人次。通过活动，进一步规范了全区企业安全管理秩序，大力推进岗位操作标准化，使企业员工在安全生产过程中不伤害自己、不伤害他人，有效促进了企业安全生产标准化建设水平。

三、落实企业安全生产主体责任，大力推进安全标准化工作。

第四，工作中的不足和下一步。

虽然我区开展企业安全标准化岗位达标工作取得了一定成绩，但由于我区绝大多数企业为新建企业，安全生产专项资金投入不足，安全生产专业技术人员相对匮乏。与省市安全标准化岗位要求相比，我区还有较大差距，安全标准化岗位达标工作还有不少不足。一是部分企业对安全标准化岗位达标工作热情和积极性不高，存在观望、拖延甚至抵触现象；二是部分企业在安全标准化创建中安全投入不足，一些落后的设备设施亟待更新；三是我区安监局监管人员少，也缺乏相关专业人员，开展企业安全生产标准化工作缺乏相应的技术指导。

针对上述问题，我区将进一步动员监管人员深入学习贯彻相关安全生产法律、标准和要求，不断提高业务能力和安全监管水平，切实加强服务，加大指导协调力度，进一步做好全区企业安全生产标准化岗位达标工作。我猜你喜欢它

1.3 .安全生产标准化总结论文。

2.安全生产标准化培训体会

3.安全生产标准化自评报告共有3篇范文。

4.标准化建设年度工作总结

5.安全生产标准化工作计划和措施

6.个人安全生产管理工作总结